Semana laboral de 4 días

[Henemijo]

Había un hilo en el general hace un par de años pero fue candadizado.

Soy un fervientísimo defensor de la jornada de 4 días (y eventualmente incluso de menos).
A qué negrero he de partir la cara?

Como sea, cada vez se escucha más, ahora telefónica la va a ofrecer a todos sus empleados.
A cambio reducirán su salario un poco menos del 12%, que tiene más sentido que la simpleza de rebajarlo un 20, porque hurrr durrr en lugar de 5 días trabajas 4

La ola de la semana laboral de cuatro días llega a España

Industria ultima subvenciones para inversiones empresariales destinadas a reducir al menos un 10% las horas de trabajo

www.google.com

Últimamente coincido con muchos holandeses y allí está muy extendido, la mayoría con los que hablo (en gran empresa privada, siendo trabajadores públicos o en start-up) disfrutan de ella. También en otros países de la good Europe. Y nosotros seguimos siendo unos pringuis.

 

[Sr. Brans]

Espero que ese día que no pringuéis lo empleéis en cavar zanjas.

 

[FUMANCHU]

Últimamente coincido con muchos holandeses y allí está muy extendido, la mayoría con los que hablo

Ganan un poco mas que en tu pais y tiene alguna dificultad menos para llegar a fin de mes.

Quitale el 12% a mucha gente y los tienes ese dia libre recogiendo cartones.

 

[Henemijo]

Ganan un poco mas que en tu pais y tiene alguna dificultad menos para llegar a fin de mes.

Quitale el 12% a mucha gente y los tienes ese dia libre recogiendo cartones.

Bueno, por eso está bien que lo hagan voluntario. Otra ventaja es que también deja más tiempo para formarse para aquellos que quieran

 

[pastorfe]

Y el día libre te lo va poniendo la empresa como le sale del nurzo, como si lo viese.

Amén de contratos de 4 días trabajando el quinto gratis porque "es lo que hay, lo tomas o lo dejas".

La vida es maravillosa.

Estas cosas o las regulas a muerte o es mierda para el trabajador. Si les das flexibilidad a las empresas lo de las piramides se queda corto.

 

[Travelord]

Estamos hablando de reducir la jornada laboral sin reducir el salario. Ni aglutinar las horas en 4 dias ni restar salario, porque lo primero es modificar la distribución de horas laborales (en detrimento del trabajador por el palizón que se mete) y lo segundo sería un recorte de jornada estilo ERTE.

Si es lo que se propone SI, si no que se lo metan por el culo. Hay muchos empresarios que huelen una crisis en el futuro y les vendrá de perlas el recortar jornadas (y salarios) y van a vender esto como un avance cuando lo que es es un retroceso, a menores salarios menor consumo y es pan para hoy y hambre mañana para ellos.

La gracia de esto es que los trabajadores al estar más descansados y optimistas (coño, tienen un 50% más de descanso semanal) aumentaría la productividad, lo cual redundaría en beneficio del empleador porque tendría trabajadores más productivos, contentos y con menos riesgo a que se den de baja.

 

[FUMANCHU]

Y el día libre te lo va poniendo la empresa como le sale del nurzo, como si lo viese.

Amén de contratos de 4 días trabajando el quinto gratis porque "es lo que hay, lo tomas o lo dejas".

La vida es maravillosa.

Estas cosas o las regulas a muerte o es mierda para el trabajador. Si les das flexibilidad a las empresas lo de las piramides se queda corto.

O contrato de 4 dias pero si en el dia libre hay curro o te contacta un cliente, pues que mas da atenderlo si total no tienes nada que hacer.

 

[Henemijo]

Y el día libre te lo va poniendo la empresa como le sale del nurzo, como si lo viese.

Joder, ya es mejor que comerte los 5 días no?

En cuanto a esos contratos de 5 días pasando a 4, cuántos son? Debemos parar esto por esos casos?

Puestos a poner pegas podemos volver a la jornada de 6 días.

 

[FUMANCHU]

Si es lo que se propone SI, si no que se lo metan por el culo. Hay muchos empresarios que huelen una crisis en el futuro y les vendrá de perlas el recortar jornadas (y salarios) y van a vender esto como un avance cuando lo que es es un retroceso, a menores salarios menor consumo y es pan para hoy y hambre mañana para ellos.

Estoy viendo empresas pata negra pasandolas mal y enviando a la gente a su casa cobrando un 40% del suelo y teletrabajando 3 dias a la semana.

Acierta que sucede durante esos dos dias que no les pagan.

 

[Travelord]

Estoy viendo empresas pata negra pasandolas mal y enviando a la gente a su casa cobrando un 40% del suelo y teletrabajando 3 dias a la semana.

Acierta que sucede durante esos dos dias que no les pagan.

Pero tu estás en china o en españa? Si estás en España pues mira, lo entiendo, aunque el sabado estuve en un bautizo familiar en un campo de golf y eso estaba lleno de pijos contentos, no los veía sufriendo, a ver cual es tu concepto de "pasarlo mal"

 

[FUMANCHU]

Pero tu estás en china o en españa? Si estás en España pues mira, lo entiendo, aunque el sabado estuve en un bautizo familiar en un campo de golf y eso estaba lleno de pijos contentos, no los veía sufriendo, a ver cual es tu concepto de "pasarlo mal"

En China donde los patrones de comportamiento son muy parecidas en las empresas grandes con lo que sucede en España.

No se que me hablas de pijos y comuniones; te he dicho que hay empresas pata negra ( cotizadas en bolsa y con un volumen de negocio que iba de maravilla) que conozco que están enviando a gente a sus casas o reduciéndoles la jornada laboral a tres días a la semana. Los trabajadores ( que van desde la señora de la limpieza hacia arriba ) aún estando sin cobrar esos días no tienen más cojones que estar disponibles para lo que surja, por lo que dejan de cobrar pero no de trabajar.

 

[Vinchen Cushing]

La propuesta de Telefonica es trabajar cuatro días, sacar trabajo como en cinco y reducción proporcional del salario. Plan maestro sin fisuras made in Spain.

Idos de albañil a Suiza por 5200 euros al mes.

 

[Henemijo]

Nada de un día de descanso hijos de puta, que os rebajarán la ración de pan. Y después se semana de 6 días, qué, de 5? Estamos locos?
Esto es por vuestro bien, queridos esclavos y para que el @Faraón Hijodeputh IV no se aproveche.

- Sindicalista Fu-Manchteph, año 2700 a.C.

 

[FUMANCHU]

La propuesta de Telefonica es trabajar cuatro días, sacar trabajo como en cinco y reducción proporcional del salario. Plan maestro sin fisuras made in Spain.

Idos de albañil a Suiza por 5200 euros al mes.

Te ha faltado “estar disponible el quinto día para urgencias”.

 

[Henemijo]

La propuesta de Telefonica es trabajar cuatro días, sacar trabajo como en cinco y reducción proporcional del salario. Plan maestro sin fisuras made in Spain.

Idos de albañil a Suiza por 5200 euros al mes.

La propuesta es voluntaria y la rebaja es de un 12%.
A mí me ofrecen eso y me alegran el resto de la vida

 

[liachu69]

Compañero,la palabra es lo último que nos pueden robar,hasta cuándo el terrorismo patronal, si esto no se arregla,leña leña leña...vamos , pongamos patas arriba Memphis, pero sin pasarnos que en unos siglos tendremos una franquicia en los usa que ganará anillos de oro,neno.

 

[Vinchen Cushing]

La propuesta es voluntaria y la rebaja es de un 12%.
A mí me ofrecen eso y me alegran el resto de la vida

Claro porque tendrás treinta y dos años cómo mucho. Ya pensarás en tu mierda de cotizaciones para la jubilación, ahora ni te preocupes.

 

[liachu69]

La propuesta de Telefonica es trabajar cuatro días, sacar trabajo como en cinco y reducción proporcional del salario. Plan maestro sin fisuras made in Spain.

Idos de albañil a Suiza por 5200 euros al mes.

Pues la rebaja es ventajosa.aritmeticamente.

Reducción del 12% de salario pero realmente estás reduciendo el 20% la jornada,ergo estás ganando un 8% .

 

[liachu69]

Claro porque tendrás treinta y dos años cómo mucho. Ya pensarás en tu mierda de cotizaciones para la jubilación, ahora ni te preocupes.

Jubilacion?XD XD XD XD. XD. XD. XD mira,eeeeso sí ha tenido gracia.ya por varias veces dijeron que los que nacieron. mas alante del 75 que se vayan haciendo un plan privado.

Actualmente un pensionista gana más que el trabajador que lo sostiene y a su vez sostiene la s.s etc etc etc etc...y hablas de jubilación xd

 

[FUMANCHU]

Pues la rebaja es ventajosa.aritmeticamente.

Reducción del 12% de salario pero realmente estás reduciendo el 20% la jornada,ergo estás ganando un 8% .

Suena muy bonito para ser España o cualquier otro país del planeta Tierra.

Y aún siendo así no veo a las empresas renunciando a la productividad de los trabajadores; vamos que esos cuatro días van a ser un infierno y en el quinto de “descanso” con el móvil enchufado y atento al correo.

 

[Henemijo]

Claro porque tendrás treinta y dos años cómo mucho. Ya pensarás en tu mierda de cotizaciones para la jubilación, ahora ni te preocupes.

Bueno, mi generación ya no cuenta con que habrá jubilaciones como las que hay hoy en día (que están uberinfladas por lo general si comparamos con los salarios actuales o con cómo son en Europa), pero a cambio la ambición es superior y aspiramos a una RBU para dentro de 35 años.

 

[FUMANCHU]

pero a cambio la ambición es superior y aspiramos a una RBU para dentro de 35 años.

Y esa RBU dará para vivir holgadamente y trabajarán solamente los robots.

Deseando que la agenda 2030/2050 entre en marcha porque nos va a ir a todos de lujo.

 

[Vinchen Cushing]

Bueno, mi generación ya no cuenta con que habrá jubilaciones como las que hay hoy en día (que están uberinfladas por lo general si comparamos con los salarios actuales o con cómo son en Europa), pero a cambio la ambición es superior y aspiramos a una RBU para dentro de 35 años.

Por eso mismo, si realmente esperas una RBU o lo más posible de un plan privado de jubilación tienes que ganar más y no menos. No hay que ser Krugman

 

[Vinchen Cushing]

Suena muy bonito para ser España o cualquier otro país del planeta Tierra.

Y aún siendo así no veo a las empresas renunciando a la productividad de los trabajadores; vamos que esos cuatro días van a ser un infierno y en el quinto de “descanso” con el móvil enchufado y atento al correo.

Y el fin de semana y las vacaciones, por si acaso. Que aquí se está trabajando mientras se está con la prestación de paternidad, como poco.

 

[Travelord]

En China donde los patrones de comportamiento son muy parecidas en las empresas grandes con lo que sucede en España.

No se que me hablas de pijos y comuniones; te he dicho que hay empresas pata negra ( cotizadas en bolsa y con un volumen de negocio que iba de maravilla) que conozco que están enviando a gente a sus casas o reduciéndoles la jornada laboral a tres días a la semana. Los trabajadores ( que van desde la señora de la limpieza hacia arriba ) aún estando sin cobrar esos días no tienen más cojones que estar disponibles para lo que surja, por lo que dejan de cobrar pero no de trabajar.

No me vayas a comparar España, Europa u Occidente con China. Estará en una situación mejor o peor, pero es completamente diferente.

Los chinos tienen la mentalidad de que día que no trabajan, no cobran y lo trasladan hasta sus tiendas de desavíos en España, pero aquí ya sabemos que nadie se hace rico trabajando para otro desde hace años. Otra cosa es que el tópico de los chinos sea de verdad pero allá ellos.